| Produktnavn | Bil dekorasjonslister |
| Produktmateriale | PP, PC, PS, PA6, POM, PE, PU, PVC, ABS, PMMA etc |
| Mugghulrom | L+R/1+1 osv |
| Muggliv | 500 000 ganger |
| Muggtesting | Alle formene kan testes godt før sendingene |
| Formingsmodus | Injeksjonsform av plast |
Emballasjedetaljer: Standard trekasser
Ledetid: 30 dager etter mottak av innskuddet
1. Med mer enn 10 års erfaring i eksportert mugg, spesielt for bilformer og husholdningsformer.
2. Profesjonell markedsføringsingeniør og prosjektingeniør forfremmet fra formdesigner med rik teknisk kunnskap.
3,2-3 dager raskt svar for forespørsel, enkel eller hasteforespørsel kan besvares på en dag.
4.In house streng kvalitetskontroll.
5. Rask levering til rett tid.
Q1: Hvordan kjøper jeg varene dine?
A1: Send oss en forespørsel via nettstedet, send oss en e-post eller legg til en venn på WeChat via mobilnr.og du kan også ringe oss for å fortelle oss dine behov, vi svarer deg ASAP.
Q2: Hvordan gjør du med kvalitetskontroll?
A2: Kvalitet er over alt. Vi legger alltid stor vekt på kvalitetskontroll fra begynnelse til slutt. Hvert produkt testes en etter en som må være i samsvar med fabrikkens kvalitetsstandard før de ordnes til pakking.
Q3: Hvordan kan jeg be om en produktliste?
A4: For å be om en fullstendig katalog, vennligst legg igjen meldingen nedenfor, vi vil komme tilbake til deg snart.
Q5: Hva om jeg mottar produkter jeg ikke er fornøyd med?
A5: Vi er ikke fornøyd med mindre du er det!.Hvis noe ikke oppfyller dine standarder - vennligst gi oss beskjed!Vi vil gjøre alt som står i vår makt for å gjøre det riktig.
Zhejiang Yaxin Mold Co., Ltd. er lokalisert i Huangyan, Taizhou, og er hovedsakelig engasjert i design og produksjon av presisjonsstansestanser.
Etter mer enn ti år med kontinuerlig utvikling og ekspansjon har Yaxin Mold en gruppe dyktige teknikere.Selskapet tar "teknologiorientert, oppriktighet som den første, hånd i hånd, og opplyser fremtiden" som kjerneverdiene til selskapet, og holder seg til forretningsfilosofien om "profesjonelt fokus, kvalitetsstabilitet, læringsforbedring, verdideling" .Selskapet følger alltid bedriftstalentkonseptet om å "fremheve talenter, ta vare på talenter, motivere talenter, beholde talenter, styrke talenter og rasjonelt bruke talenter", og er forpliktet til å bygge en bedrift av høy kvalitet med full lykke.
